Минимальная заработная плата в 2014 году покроет размер основной потребительской корзины в Эквадоре

Минимальная заработная плата в 2014 году покроет размер основной потребительской корзины в ЭквадореРазмер основной унифицированной заработной платы в 2014 году установлен на уровне USD 340. Тем самым будут покрыт на 100 % размер основной потребительской корзины жителей Эквадора, сообщил президент Корреа в ходе своего еженедельного выступления, последнего в этом году. Глава государства объяснил, что с 2002 по 2012 года страны Латинской Америки увеличили минимальные оклады, в среднем, на 30 %, в то время как Эквадор только за последние шесть лет смог увеличить семейный доход своих граждан почти на 40 %. Это означает, подчеркнул Корреа, что его страна значительно сократила социальное неравенство и бедность в последние годы.

Также, он отметил, что новая минимальная заработная плата в USD 340 в Эквадоре превосходит ту, которую получают трудящиеся Бразилии, Колумбии и Перу. Это увеличение на USD 22 по сравнению с зарплатой 2013 года покрывает практически полностью брешь между минимальной потребительской корзиной (USD 600) и уровнем дохода типовой семьи из 4 человек, получающей 1,6 минимальных окладов.

Президент Корреа заверил, что Эквадор достиг самой большей покупательной способности за всю свою историю, так как в 2006 году основная заработная плата позволяла покрывать потребности потребительской корзины семьи на 66,7 %, в 2012 году – на 92,43 %, в 2014 году – на 100 %.

Глава правительства отметил, что в стране только половина трудоспособного населения рассчитывает на установленную заработную плату, пока остальные остаются безработными или относятся к категории неполной занятости. Увеличение минимальных окладов будет ключом к уменьшению социального неравенства, основой которого была существенная брешь доходов предпринимателей и их работников, добавил он.

Учитывая надбавки к зарплате и дополнительные доходы (13, 14 зарплаты) в Эквадоре минимальная заработная плата достигнет в 2014 году USD 425, преодолевая те USD 397, которые были установлены правительством как достойная заработная плата. Предприятия, которые не выплачивают эту достойную заработную плату, не могут получать прибыли (100 % дохода будут распределены между трудящимися).

Рубрика тематического архива:
© 2009-2024 Эквадор сегодня™ | Ribbek news agency | Ecuador-Quito