Согласно недавнему исследованию, проведенному компанией «Multitrabots», ведущим порталом по трудоустройству Эквадора, озаглавленному «Влияние внутреннего конфликта на рынок труда», 78% эквадорцев считают, что вооруженный конфликт влияет на их работу, в то время как 10% уверены в обратном. Учитывая этот момент, 37% респондентов считают степень влияния высокой; 26% считают, что она умеренная; 21% считают, что степень влияния очень высока; 11% что умеренная и, наконец, 5% считают, что это никак не влияет.
Отвечая на вопрос, как они относятся к ситуации вооруженного конфликта, 30% эквадорцев заявили, что стараются сохранять спокойствие; 21% чувствуют себя неуверенно; 17% испытывают стресс; 13% испытывают беспокойство; 7% испытывают страх; 6% сильный страх и 5% озабочены. «Это означает, что для этих людей неясно, что может произойти на рынке труда. Без сомнения, мы надеемся, что ситуация улучшится, работающие люди снова смогут рассчитывать на необходимое спокойствие, а компании смогут продолжать вносить свой вклад в экономический рост Эквадора», - пояснил Джефф Моралес, менеджер по маркетингу.
Министерство труда в рамках чрезвычайного положения, действующего в стране, призвало учреждения государственного и частного секторов принять механизмы для защиты физической неприкосновенности и благополучия работников на национальном уровне. В этом контексте респондентов спросили, приняли ли компании, в которых они работают, меру дистанционной работы. 37% подтвердили, что их компании выбрали этот метод, в то время как 63% не использовали его. В рамках исследования, эквадорцев также спросили, чувствуют ли они себя в безопасности, работая в стране. Большинство людей (73%) ответили, что нет, против 28%, заявивших, что они чувствуют себя в безопасности.
Что касается мер, которые были приняты для обеспечения благополучия сотрудников, 61% ответили, что их компании не приняли никаких мер и продолжали работать так же, как и до конфликта, 19% предпочли дистанционную работу; 15% сохранили очное присутствие, но с более коротким рабочим днем; 8 % наняли частную охрану; а 7% пользуются служебным транспортом, чтобы безопасно добираться до работы.
Отвечая на вопрос о том, как они оценивают меры, принимаемые компаниями, в которых они работают, 34% оценили их отрицательно, поскольку не считают, что компания делает достаточно для обеспечения их безопасности; 31% оценили их положительно, поскольку компания проявила заботу о благополучии и внедрила меры, обеспечивающие безопасность. Что касается того, как они воспринимают будущее своей работы в соответствии с текущим контекстом, работающие люди ответили, что с неуверенностью (42%), потому что они не уверены в том, что ждет рынок труда в стране; 33% с оптимизмом и уверенностью в том, что компании смогут преодолеть трудности, и 25% с пессимизмом, потому что они не верят, что условия улучшатся в ближайшее время.
